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12月9日，杭實集團黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理鈕健，黨委委員、副總經(jīng)理盛曉瑾，黨委委員、總會計師劉玉慶，財務部部長兼熱聯(lián)集團董事長俞媛靜，人力資源部部長樓紅娟一行蒞臨我司，召開預算工作調(diào)研會。我司總裁呂永洪、高級副總裁吳曉煒、副總裁姜莉菁、總裁助理兼資金管理中心總經(jīng)理王虹等予以接待，相關(guān)人員作匯報。
吳曉煒圍繞公司2022年經(jīng)營總結(jié)和2023年經(jīng)營規(guī)劃及3年目標和5年計劃作詳細匯報。吳總首先介紹了公司2022年預算完成進度，公司級重點工作進展，以及“場景串聯(lián)”工作動態(tài)。隨后，吳總展開說明了熱聯(lián)2023年經(jīng)營預算工作原則和公司級重點工作方向，以及2023年度整體預算情況。
呂永洪對公司2023年的產(chǎn)業(yè)延伸計劃作了詳細匯報。呂總指出，熱聯(lián)的產(chǎn)業(yè)延伸理念，是要做大宗商品領(lǐng)域的“禿鷲”，開展逆周期投資，以承包等多種方式重新激活實體產(chǎn)能。后續(xù)，公司將進一步做好風險管控和專業(yè)人才儲備，堅持圍繞主業(yè)，在產(chǎn)業(yè)鏈延伸上穩(wěn)步邁進，實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展。
劉玉慶對熱聯(lián)今年的創(chuàng)新經(jīng)營舉措和市場研究能力給予了肯定，對熱聯(lián)專注主業(yè)、做長長板的管理理念表示認同，還在熱聯(lián)國際化方面提出了寶貴建議。劉總表示，針對熱聯(lián)提報的2023年資金預算，集團能夠給予充分支持，具體可進一步細化需求后溝通，希望來年雙方進一步加強資金管理方面的協(xié)同。
鈕健回顧了與熱聯(lián)的聯(lián)絡交流，高度肯定了熱聯(lián)的經(jīng)營管理工作。他表示，2022年是不平凡的一年，熱聯(lián)整個團隊的業(yè)務經(jīng)營、精準風控可圈可點，2022年總結(jié)和2023計劃也非常充實。鈕總分享了對明年形勢的看法，并指出，產(chǎn)業(yè)鏈延伸是杭實集團的既定戰(zhàn)略，也是交給熱聯(lián)的一大任務，并給出了指導意見：第一，認同產(chǎn)業(yè)集群式打法，建議在多地進行模式推演；第二，盤扣生產(chǎn)、租賃，可與集團內(nèi)相關(guān)企業(yè)加強協(xié)作，串聯(lián)盤扣、大數(shù)據(jù)等建筑場景，獲得長足發(fā)展；第三，資產(chǎn)方面，可與四大行資產(chǎn)公司核對清單，尋找與熱聯(lián)生態(tài)圈契合的合作伙伴。杭實集團會一如既往支持熱聯(lián)的發(fā)展，希望后續(xù)進一步對接，加強交流。
會上，杭實集團相關(guān)領(lǐng)導還就財務預算、資金管理、人才培養(yǎng)、人才激勵等方面工作作進一步指導。
杭實集團金威任、張云春、徐麗佳、丁佳民，熱聯(lián)集團李飛雪、王琛、胡睿、王贊與會。
（總裁辦公室 陳錫宇 趙文博）
